三核公司以企(qǐ)業文化建設年為契(qì)機，确保取證工作順利進行
發布時間：2010-6-4點擊數量：1867次
三核公司召開班組長以上人員會議(yì)，學習了集(jí)團公司(sī)企(qǐ)業文化建設年活動中領導的重要講話和有關文件，以(yǐ)及集團黨委、三核(hé)黨支部2010年工(gōng)作要(yào)點、計劃，通過(guò)了《三核公司關于開(kāi)展企業文化建設(shè)年活動方(fāng)案》。重(zhòng)點對三核公司正在進行的三類壓力(lì)容器取證工作(zuò)情況進行了通報，明确要求本單位的企業文化建設要從實際情(qíng)況出發，做到(dào)“四個結合”：一是與取證工作相結合(hé)；二是與管理創(chuàng)新(xīn)相結合；三是與成本費用控制相結合；四是(shì)與創建文(wén)明環境相結合。
目前(qián)，三核公司以企業文化建設(shè)年為契(qì)機，為确保取證工作順利進行從這四個結合上開展了(le)大量工(gōng)作。領導幹部不斷加強學習，在實踐中(zhōng)努力提高管理水平。各部門抓緊修訂完善各(gè)項管(guǎn)理制度，紮實做好各項工作。全體員工精神振奮，全員參與，積極工作，生産(chǎn)場地及工作間環境煥然(rán)一(yī)新。幹部職工們表示(shì)，要通過取證提升三核公司的管理水平和核心競(jìng)争力，确保完成全年生産任務。